3. CHAMPS D'APPLICATION
Dans la résolution de conflits, la médiation professionnelle s’applique aux :
- conflits conjugaux, parentaux, familiaux : succession, séparation, divorce, parents/enfants,
- voisinages : nuisances, propriété, mitoyenneté,
- différends professionnels : indemnisation, départ, licenciement, harcèlement…
- désaccords entre associés,
- différends inter-entreprises,
La médiation professionnelle, contrairement aux idées reçues, n’est pas nécessairement destinée à résoudre des conflits. Elle a différents champs d’application :
- clarification, définition de projets collectifs,
- relations comité de direction,
- conflits entre partenaires sociaux, nationaux ou internationaux,
- animation de réunions, débats,
- recherche de solutions,
- accompagnement pour prise de décision commune.